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考核人是写自己吗

职场 再见小时候 2024-08-31 01:41 4 21
在撰写考核报告时,如果标题是'考核人是写自己吗',那么我应该如何评价自己的工作表现?

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4条评论

宇过天清 宇过天清
考核人通常指的是进行考核评估的人或机构,而不是指被考核的个人。因此,在填写表格时,考核人不应是自己。
发布于 2024-08-31 01:42 回复
盛世天一 盛世天一
考核人不一定写自己。在很多情况下,是上级或专门的评估人员对被考核者进行评价,当然也可能有自我考核的情形。
发布于 2024-08-31 01:42 回复
一木文化 一木文化
考核人是评估工作表现的人员,通常在考核报告中需自我评价自己的工作表现。在撰写此报告时,可结合具体工作目标和业绩,诚实客观地评价自己的工作表现,如工作效率、团队协作、问题解决能力等。同时,提出改进之处及未来努力方向,以展现自我成长态度。
发布于 2024-08-31 01:42 回复
Nan Nan
考核人不一定是写自己,具体视考核制度和流程而定。通常,考核人是由上级、同事、下属或专业评估机构等担任,以确保考核的公正性和客观性。
发布于 2024-08-31 01:42 回复